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投融界> 问答> 创业>在创业团队付出与回报不成正比如何是好？
答
共2条回复
轩女士
回答数：50|被采纳数：0
好好衡量自己是否够资格被以创业伙伴的状态对待
创业公司的招聘是激励应聘者的一种手段，
是告知我们是创业团队，
我们年轻我们钱少我们要做的事情多云云，
并非是需要创业伙伴而发布的。
国内的情况下，
创业核心团队的组建大多是团队核心成员挖掘的，
比如你在某方面很强，团队核心正需要你这样的人，
邀请你谈项目希望你能加入团队云云，
加入前谈好分成云云，
这样的人才能一加入公司就获得核心成员平等资格，
若没有这样的过程为什么给你资格，
你有什么资格加入创业团队，
并让成员认可你。
这个资格包含了；你是谁？你能做什么做到什么程度？你有多大的资源？你是不是同行派来玩我的？等等.....
你既不是核心成员挖来的，也不是行业大神大牛，你只是一个招聘来的，凭什么让其他人认可你信任你，凭什么让你参与创业核心？
创业公司的招聘是激励应聘者的一种手段，
是告知我们是创业团队，
我们年轻我们钱少我们要做的事情多云云，
并非是需要创业伙伴而发布的。
国内的情况下，
创业核心团队的组建大多是团队核心成员挖掘的，
比如你在某方面很强，团队核心正需要你这样的人，
邀请你谈项目希望你能加入团队云云，
加入前谈好分成云云，
这样的人才能一加入公司就获得核心成员平等资格，
若没有这样的过程为什么给你资格，
你有什么资格加入创业团队，
并让成员认可你。
这个资格包含了；你是谁？你能做什么做到什么程度？你有多大的资源？你是不是同行派来玩我的？等等.....
你既不是核心成员挖来的，也不是行业大神大牛，你只是一个招聘来的，凭什么让其他人认可你信任你，凭什么让你参与创业核心？
发表
胡女士
回答数：40|被采纳数：0
中国人做事的理由和名义很少是桌子上面的理由和名义。
核心或者合伙身份的确认一般两种途径：
1平素相知（含介绍）
2不打不成交
想想庞统吧。
核心或者合伙身份的确认一般两种途径：
1平素相知（含介绍）
2不打不成交
想想庞统吧。
