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初创公司如何在资源有限的情况下打造预约的工作氛围?

会员昵称: 提问时间:2021/01/01

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某先生

回答数:1|被采纳数:0

这个没有固定的模式,既然资源有限要调动员工的积极性,可以组织爬山、运动等活动;上班休息时间可以放一些狂热的音乐等等。方法比较多,可以根据自己公司的实际情况来选择。
回答时间:2021/01/26
某先生

回答数:1|被采纳数:0

最重要的要员工和领导多保持沟通,且沟通不应有太大的架子。多组织活动,福利一定要好。当然工资也是一个重要的方面,不能太小气,只要给员工对应的薪酬他们才会甘心努力为您卖命。
回答时间:2021/01/16
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