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开一家家政公司,如何保证员工的法律权利?

会员昵称: 提问时间:2021/01/19

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问题描述:开一家家政公司,如何保证员工的法律权利?
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某先生

回答数:1|被采纳数:0

你好,一看你就应该是个好老板,在开公司的时候都能想到员工的法律权利,楼主可以学习以下的法律:
宪法。宪法是我国的根本大法,它规定了国家最根本的一系列原则问题,具有最高的法律效力、法律地位和法律权威,是诸法之首,在百法之上。家政服务员尤其要学习和掌握宪法中关于公民的权利与义务的规定。
劳动法。这是一部涉及打工者的主要法律,它直接涉及到打工者的利益,是打工者最应学习和了解的法律。
妇女权益保障法。这是一部涉及尊重和保护妇女合法权益的重要法律,作为女性的家政服务员和在工作中与女家政服务员打交道多的更应了解该法内容。

未成年人保护法。家政服务员在工作中与未成年的儿童接触较多,如何保护他(她)们的合法权益,也是应当掌握的法律知识之一。
消费者权益保护法。家政服务员是家政服务的提供者,客户是家政服务的消费者,因此保护客户合法权益是家政服务员应尽的法律义务,必须增强这方面的法律意识。
食品卫生法。食品卫生事关客户健康和生命安全,家政服务员主理家庭饮食的制作工作,按照食品卫生法的要求,搞好饮食卫生,是家政服务员必须高度重视的工作。
治安管理处罚条例。家政服务员肩负管理家务、看家护院的责任,不论是自身、客户或关联人与邻里,都有治安防范问题。这部行政法规对家政服务员也是非常重要的。
希望对楼主有所帮助。
回答时间:2021/01/24
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