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投融界> 问答> 创业>合伙人没同时参与公司运营，分红如何处理？
问
合伙人没同时参与公司运营，分红如何处理？
会员昵称：姚先生 提问时间：2021/01/13
问题描述：三个人合伙创业做电商，其中有一个人没有同时参与经营，延后了半年才参与运营，但他参与进来的时候公司刚要进入盈利期，三个人原先的股权分配6 2 2 他一进来就可以参与分红是否不合理。或者还是按照他原有的股份分红是否不合理
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答
共1条回复
程骏 专家回答
合作副总监
《公司法》第34条规定：股东按照实缴的出资比例分取红利，但是，全体股东约定不按照出资比例分取红利除外。按照出资比例分红是《公司法》“默认”的条款，但在这一点上，法律完全遵循意思自治原则，允许股东们对分红一事进行自由约定，也就是说，不管是认缴出资的比例还是实缴出资的比例，股东们完全可以不按该比例分红，而按自行约定的比例来分配。
自有约定则是以贡献为分红的标准，贡献越大分红越多。评估贡献大小总的原则是合伙股东们的公认，需要股东协商讨论。
因此，您这边的合伙人没有参与到之前的运营，若之前《公司章程》或《股东协议书》没有明确规定按照股份分红的可以股东们一起协商，确定最后按照贡献值来分红。
自有约定则是以贡献为分红的标准，贡献越大分红越多。评估贡献大小总的原则是合伙股东们的公认，需要股东协商讨论。
因此，您这边的合伙人没有参与到之前的运营，若之前《公司章程》或《股东协议书》没有明确规定按照股份分红的可以股东们一起协商，确定最后按照贡献值来分红。
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