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投融界> 问答> 创业>作为一个创业团队如何用人留人和斩人？
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某先生
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了解公司的目标、制定明确清晰的个人目标，并且使公司目标和个人目标相结合，才可以形成职业发展的合力，相互推进，通过配合完成公司目标而实现个人目标，通过达成个人目标而推进公司事业的发展，这是在职场实现个人职业发展的捷径。
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某先生
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对于企业而言员工的信赖也是一种管理，企业只有实行信赖管理，形成管理者与员工之间的双向忠诚，才能有效地调动各方面的积极性。
某先生
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这点的确很重要，很多公司就是因为留不住员工所以才导致这样的。
