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>副董事长和总经理的权力谁大
副董事长和总经理的权力谁大
专题
2021-05-18 03:14
6297人阅读
最佳相似问答
问
董事长和总经理谁权利更大?
答
董事长大。有董事长,说明这个公司是股份有限公司,那么就是由股东组成,而董事长是股东最大的,在此基础上,是董事会经过研究,花钱聘请一个人作为总经理,他也是董事会雇的,就跟雇用员工是一个性质,只不过他的薪金跟权力比普通员工大而已,他的每一项决定和策略都要向董事会报告,在经董事会允许后才行,而因为董事长是股东最大的 ,所以他在董事会里就有举足轻重的地位。
关于
【副董事长和总经理的权力谁大】
的其他精选问答:
在公司里董事长和总经理谁的权限大?
3994
1
我觉得应该是董事长权限大,董事长就是我们俗称的公司老板,指的是一家公司的最高领导者,统领董事会。在大公司里,董事长一般是由董事会选举产生,一般是公司最大的股权持有人,也是公司的法人代表。他一般不会管理公司的具体事物,只在公司的大战略上发表决定性的看法。 总经理的地位逊色于董事长,总经理是由董事会请来负责公司治理的。
董事长和总裁和CEO谁最大?
4275
1
什么是CEO 总经理和总裁们纷纷改称CEO,这个缩写词比它的中译版"首席执行官"更简洁,在中国人心目中更有神圣感,于是便出现了今天CEO满天飞的局面。刚刚从大学毕业的年轻人骄傲的在名片上印着自己是某家新公司的CEO,海尔这样年营业额上百亿的大企业总裁也要求别人称他CEO,但大部分人并不知道这个英文缩写词的实质内涵。董事长,总裁,CEO,这三个公司领导者的称谓不仅仅是文字游戏,它包涵了企业管理制度的基础,与其说是权力的基础,还不如说是义务的基础。如果权力变成了一种享受,甚至连权力拥有者的称谓都变成了一种享受,那真是糟糕透顶。 董事长的英文是Chairman(准确的说是Chairman of the Board),总裁是President,首席执行官是Chief Executive Officer,这是众人皆知的。但媒体并没有意识到这三个称谓的微妙差异,经常把President译成董事长或首席执行官,CEO有时候又被译成总裁,情况十分混乱。Chairman这个职务可能是现代公司管理层最早确定的职务之一,因为它是股东利益的最高代表,理论上讲是公司管理层所有权力的来源。President和CEO都由Chairman任命,董事会只能由Chairman召集,非例行的股东大会一般也只能由Chairman召集(或者由股东联名呼吁召集,这要看公司章程)。既然President和CEO都是由Chairman任命的,理论上讲Chairman也可以随时解除他们的职务;不仅如此,Chairman可以随时解除任何人的职务,除了董事(Member of the Board)和监事(Member of the Board of Supervisors),因为董事和监事不是公司雇员,而是公司的主人和仲裁人。因此我们常常看到一位弄砸了许多事情的CEO被罢免,却依然保留董事职务;即使他没有多少股份,仁慈的股东往往也会允许他在董事会继续呆下去。 董事会不是一个行政机构,而是一个立法性质的委员会,这就决定了董事长和董事们之间没有真正的上下级关系。一位强大的Chairman可能拥有真正的生杀大权,这种大权有时候来自他掌握的多数股份,有时候来自他的人脉资源,有时候来自他早年积累的威信,这时董事会不过是Chairman的傀儡而已,President和CEO也必须真正对他负责(不仅仅是名义上的负责)——比如微软公司的比尔·盖茨,长江实业-和记黄埔的李嘉诚,他们目前在公司都只保留了Chairman的职务,但对于行政事物他们一样拥有最高的发言权。但大部分公司的Chairman只是一种荣誉性职务,就像英国女王一样,拥有无比尊荣的地位,却从来不说有分量的话。尤其是资产特别巨大、股权特别分散的公司,如通用汽车公司、美孚石油公司等等,各大股东及行政人员的关系非常复杂,Chairman只是一个德高望重、用来维持局面的"活人神"而已,除了召开董事会没有任何权力(就连召开董事会都是应President或CEO的要求)。 喔,我也许说错了——准确的说还是有一点权力的,那就是President或CEO太嚣张,以至于大部分股东一致决定发动政变把他搞掉的时候,Chairman经常是政变的主脑人。石油大王洛克菲勒的儿子——小约翰·D·洛克菲勒就发动过一次非常著名的宫廷政变,那是在20世纪初期,他是一家铁矿公司的董事长,总裁是洛克菲勒家族之外的人,他与小洛克菲勒产生了严重的冲突,最后小洛克菲勒不得不召开一次特别股东大会来审议罢免总裁议案。当时小洛克菲勒掌握的股份只有四分之一,远没有到达左右大局的程度,但他出色地收罗了工人、行政管理者和小股东的心,最终以压倒优势罢免了桀骜不驯的总裁。不久前迪斯尼公司的CEO也是这样下台的,对于一位资深经理人来说,被自己的董事长发动股东赶下台无疑是最悲惨的事情。 President这个词诞生要比CEO早,范围也比CEO狭窄。被称做President的人,无论是总统、总裁还是大学校长、委员会主席,都是有一定权力和社会地位的人,但CEO却可以随便用在哪个行政负责人身上。看过《兄弟连》的人都记得,E连的战士甚至把连长称为"CEO",连长的上级也称呼他为"E连的CEO"。对于一个清洁工小组来说,组长就是CEO;对于一个极地探险队来说,队长就是CEO,这个词没有任何特权荣耀的成分,只代表着某个范围内的最高执行权和与之相伴的义务。想想中国国内的总裁、总经理们争先恐后抛弃President的称谓,视CEO为身份和地位的象征,实在让人感到好笑——难道他们不知道美英的一个下级军官、一个职工领班都可以叫做CEO吗? 一般来说,在公司内部,President是掌握实权的人;在CEO这个称谓没有诞生之前,President几乎是唯一掌握实权的人。
总裁跟副董事长哪个大?
18290
1
董事长是公司最大的老板,掌握公司的股权并决定公司的发展策略。总裁是公司最大的打工者,是专业经理人,负责公司的日常管理,并对公司的发展进行规划,但执行计划的决定权在董事会手里。总裁并不是每个公司都有的职务,只有一些特定的公司才有这个职位。 董事长是公司权利的最高象征,在理论上是公司管理层所有权力的来源。董事长是公司的老板,不属于公司员工的范畴,还是公司股东利益的最高代表。董事长是战略决策者 总裁一般由董事会任免,但是有些公司中公司的所有者(老板)既是董事长,又是总裁。
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